Lehre bei Bareiss Prüfgerätebau GmbH

Als Familienunternehmen begegnen wir den neuen Trends der Technik aufgeschlossen und wägen ab, inwiefern wir Bestehendes behalten oder Neues hinzufügen oder sogar austauschen.

In Bezug auf unsere Mitarbeiter bedeutet es, dass wir die Akzeptanz unseres Verhaltens erwarten und das Mitarbeiten an dem fortführen. Dabei sind Impulse und Visionen gewünscht. In einem offen Dialog werden auf der Grundlage einer positiv, kritischen Streitkultur die Abwägungen der Einführung durchgeführt.

Für uns heißt Führung der Mitarbeiter, sie mit ihren Stärken und Schwächen zu ihren beruflichen Zielen zu führen. Dies impliziert eine persönliche, fachliche und methodische Personalentwicklung. Durch unsere Mitgliedschaft im Arbeitgeberverband Südwestmetall ist eine tarifliche Entlohnung für uns selbstverständlich.

Wir legen nicht nur Wert auf eine gute Ausbildung, sondern wir stellen auch ehrenamtlich tätige Prüfer- und Prüferinnen der IHK zur Verfügung.